Просите повышение з.п. в середине проекта, параллельно ищите новую работу. +15_+18/-3

Знать себе цену конечно надо, но не нужно забывать о человеческих отношениях. Параллельно искать работу не предупредив об этом начальство — в большинстве случаев просто свинство.

Да, насчет не забывать о человечиских отношениях вы верно сказали.
Но считать, что искать работу, не предупредив об этом начальство — свинство, по-моему неверно. Может рассказывать начальнику о том, что я хочу стать владельцем фирмы как наша или что я собираюсь зарабатывать больше, чем он — тоже свинство?

извините за грамматическую ошибку и возможные орфографические

А почему бы и не рассказать? Если начальник является человеком адекватным, он только порадуется, а может и советом поможет (у него ведь зачастую больше опыта).
Хотя все от человека зависит.

А искать работу не предупредив начальство — это все-таки нехорошо.

народная мудрость
хороший начальник — плохой начальник)
и еще
как только устроился на работу сразу ищи новую)

и ваще начальнику понадобится от тебя избавиться то поверь мне сделать это ему в краткие сроки не составит труда… и не потому что ты спец плохой а потому что штат сокращается… и какие бы законы не писало провительство пойдешь на улицу без каких-либо компенсачий и прочей байды потому как начальство сделает все чтобы ты ушел по собственному желанию… так что считаю что с начальством надо вести себя как в состоянии войны — чуть что стреляй первым))

Если человек честно предупреждает начальство, что на всякий случай ищет новую работу, любое здравомыслящее начальство, как бы оно хорошо к субъекту не относилось, немедленно примется искать ему замену. Тоже, на всякий. И ведь найдет. И, если замена более профессиональна, либо согласна работать за меньшие деньги — вряд ли кто-нибудь будет дожидаться, пока Вы найдете себе что-нибудь. Здесь я с WeAre согласен полностью и абсолютно. Вы и начальник — вы чужие люди, у Вас своя семья, свои проблемы, они не волнуют начальника — у него своя семья, свои проблемы. Каждый сам за себя.